Dr. Alberto Rosalino Ortiz Alfonso: CEO | Executive Coach | Conferencista Internacional
Escrito por Destacados Líderes, México – Staff editorial | 6 de junio de 2025
Un líder que transforma organizaciones desde el conocimiento, la conciencia y la acción
El Dr. Alberto R. Ortiz Alfonso es un destacado líder empresarial con una sólida formación académica y una amplia trayectoria en la alta dirección, consultoría estratégica y liderazgo organizacional. Es Doctor en Educación por la Universidad de España en México, con Maestrías en Alta Dirección de Empresas por IPADE Business School y en Administración de Empresas por la Universidad Tecmilenio. Asimismo, posee una Licenciatura en Administración de Negocios por la Universidad de Utah (EE. UU.) y es Médico Veterinario Zootecnista por la Universidad Veracruzana.
🎓 Ha sido reconocido con el grado de Doctor Honoris Causa en dos ocasiones, por la Organización Mundial de Líderes (OMLID) y por la Conferencia Internacional de la Comunidad Universitaria (CICU), distinciones que reflejan su impacto en el ámbito académico y directivo.
Su formación ejecutiva incluye certificaciones de instituciones de prestigio mundial, como la Universidad de Wharton (Gobernanza Corporativa), la Universidad de Cambridge (Pensamiento Estratégico para Directores Ejecutivos), y el Conscious Business Center (Liderazgo Consciente). Además, cuenta con especializaciones en Diversidad e Inclusión, Psicología Positiva, Coaching Ejecutivo, Marketing, y Desarrollo Organizacional, entre otros.
🌎 Actualmente, se desempeña como CEO de Alberto Ortiz Executive Coach & Speaker Training, firma dedicada al desarrollo de líderes y transformación empresarial. A lo largo de su carrera ha ocupado cargos directivos en corporativos nacionales e internacionales como Schering-Plough, Merck Sharp & Dohme, Universidad Tecmilenio, All Do Healthy, BMSA Group y NomClick.
Es miembro activo de COPARMEX Nuevo León, y ha incursionado exitosamente como empresario en los sectores agropecuario, inmobiliario y de construcción. Su experiencia, liderazgo y enfoque humanista lo posicionan como una figura influyente en la formación de líderes conscientes y en la generación de culturas organizacionales